Cho đến nay, có những người đánh giá thấp thói quen vì nó có vẻ nhàm chán. Trên thực tế, có rất nhiều lợi ích của một lịch trình có tổ chức. Bắt đầu từ việc làm cho tinh thần tập trung hơn để tránh cho công việc bị sao nhãng. Không kém phần quan trọng, thói quen cũng giúp cho việc kinh doanh sau khi hoàn thành từng việc một. Nếu bạn thường xuyên bị choáng ngợp hàng ngày và phải đa nhiệm bởi vì thời hạn đang được theo đuổi, có thể có điều gì đó cần được giải quyết. 
Bắt đầu ngày mới với một thói quen là cách để bạn có một ngày làm việc hiệu quả. Phân biệt hiệu quả với bận rộn vì nó thường bị hiểu nhầm. Lập lịch trình cho bất cứ việc gì cần làm từ buổi sáng sẽ giúp mọi việc hoàn thành từng việc một. Ngay cả khi được đặt trong bối cảnh bán hàng và lãnh đạo, năng suất vào buổi sáng có thể đi một chặng đường dài hướng tới thành công. Nhưng đừng nhầm, bản thân tất cả các cá nhân với tư cách là nhà lãnh đạo cũng có cơ hội thành công nếu họ quản lý để thiết lập các ưu tiên một cách chính xác. 
Thói quen lập danh sách những việc cần phải làm không chỉ là vấn đề hoàn thành danh mục chỉ cần. Thay vào đó, đó là một cách để bắt đầu một ngày tự tin, bình yên và cũng là cách cư xử tích cực. Như vậy, một người sẽ không dễ bị căng thẳng hoặc bị choáng ngợp vào buổi sáng. 
Không chỉ tự tin, có một thói quen có kiểm soát cũng sẽ xây dựng hiệu quả bản thân có ai. Đây là một thuật ngữ để chỉ niềm tin của một người vào việc hoàn thành công việc một cách thành công. Khi nói đến thói quen, lý do là các điều kiện làm việc hiệu quả, quản lý thời gian hiệu quả và những thứ khác đi đôi với nhau sẽ làm tăng hiệu quả của bản thân.
Tại sao thói quen là cần thiết?
Có nhiều lý do tại sao thói quen lại quan trọng đối với một người, bao gồm:1. Làm cho ngày của bạn hiệu quả
Bắt đầu ngày mới với một thói quen là cách để bạn có một ngày làm việc hiệu quả. Phân biệt hiệu quả với bận rộn vì nó thường bị hiểu nhầm. Lập lịch trình cho bất cứ việc gì cần làm từ buổi sáng sẽ giúp mọi việc hoàn thành từng việc một. Ngay cả khi được đặt trong bối cảnh bán hàng và lãnh đạo, năng suất vào buổi sáng có thể đi một chặng đường dài hướng tới thành công. Nhưng đừng nhầm, bản thân tất cả các cá nhân với tư cách là nhà lãnh đạo cũng có cơ hội thành công nếu họ quản lý để thiết lập các ưu tiên một cách chính xác. 2. Bắt đầu ngày mới một cách bình yên
Thói quen lập danh sách những việc cần phải làm không chỉ là vấn đề hoàn thành danh mục chỉ cần. Thay vào đó, đó là một cách để bắt đầu một ngày tự tin, bình yên và cũng là cách cư xử tích cực. Như vậy, một người sẽ không dễ bị căng thẳng hoặc bị choáng ngợp vào buổi sáng. 3. Tâm trạng trở nên tốt hơn
Bạn có thể tưởng tượng được cảm xúc khi bạn đắm chìm trong quá nhiều thứ, nhiệm vụ và công việc sẽ như thế nào không? Tất nhiên, bạn dễ cảm thấy choáng ngợp, căng thẳng, buồn bã và thất vọng. Nếu nó cứ xảy ra và lặp đi lặp lại, bạn sẽ cảm thấy bất lực là điều đương nhiên. Việc mất đi cảm giác yên bình và tự tin này sẽ từ từ ảnh hưởng đến tâm trạng đến sức khỏe thể chất. Mặt khác, rõ ràng về những gì cần phải làm - hoặc thói quen - trong một ngày có thể khiến trái tim, trí óc và tất nhiên tâm trạng trở nên tốt hơn.4. Duy trì mối quan hệ với những người khác
Không nhận ra điều đó, khi ai đó đang bị đuổi theo thời hạn và cảm thấy căng thẳng với những việc chưa hoàn thành, sẽ có khả năng có những hành vi sai trái đối với người khác. Có thể trở nên cáu kỉnh, nhạy cảm, tức giận hoặc nói nặng lời. Trên thực tế, có thể là trạng thái tâm trí rối ren này khiến một người chọn cách khép mình lại với những người thân thiết nhất. Do đó, người khác sẽ không cảm thấy thoải mái khi ở bên anh ấy và đe dọa sự hòa hợp của mối quan hệ.5. Đầu óc tập trung hơn
Nếu tất cả thời gian đó là một thói quen đa nhiệm có xu hướng được tôn vinh, đã đến lúc phải nhìn nó từ một góc độ khác. Monotasking nó thực sự tốt hơn nhiều bởi vì nó làm cho tâm trí tập trung hơn để kết quả cuối cùng của bất kỳ công việc hoặc nhiệm vụ nào tốt hơn và nguy cơ mắc sai lầm được giảm bớt.6. Quản lý thời gian
Khả năng mà một người thực sự sở hữu nhưng tiếc thay lại không dễ nhận ra đó là quản lý thời gian. Nhưng trái lại, quản lý thời gian bằng cách tạo một thói quen là rất tốt. Khi thời gian được quản lý tốt, sẽ còn dư chỗ để làm những việc ngoài ưu tiên như thực hiện một sở thích hoặc thêm kỹ năng.7. Xây dựng tự hiệu quả
Không chỉ tự tin, có một thói quen có kiểm soát cũng sẽ xây dựng hiệu quả bản thân có ai. Đây là một thuật ngữ để chỉ niềm tin của một người vào việc hoàn thành công việc một cách thành công. Khi nói đến thói quen, lý do là các điều kiện làm việc hiệu quả, quản lý thời gian hiệu quả và những thứ khác đi đôi với nhau sẽ làm tăng hiệu quả của bản thân.